在现代企业竞争日益激烈的今天，培养和引进优秀人才成为企业走向成功的重要保障。作为我国经济发展的中坚力量，人才引进已成为各级政府和企业的一项重要战略。
从一个企业的成长角度出发，一个好的人才队伍必定需要有各类人才：技术人才、营销人才、管理人才等等。企业需要通过与外部各界的合作交流，引进高端人才带动企业内部人才的更进一步提升。这不仅有利于企业的发展，同时也可以推动整个行业的发展。
一些行业具有非常显著的人才短缺，例如人工智能等高科技领域。创新型企业应更加专注于人才的引进和培养，以此推动中国经济的进一步发展。
